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泛微通过低代码平台快速构建绩效考核相关模块,建立绩效指标信息库,由人事专员导入系统,将公司所有的绩效指标进行分类管理,并且对每项指标有相应描述,便于后续员工建立绩效考核方案时进行引用,由人事管理员负责维护。 (绩效指标库) 三、考核方案权重管理 由于绩效考核方案每年都需要调整,所以员工每年都需要新建个人不同的绩效考核方案。来自:云商店来自:云商店
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